郑州主题团建-主题团建-郑州主题团建公司

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    2020-9-3

王老师
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确定自己在团建中的角色和目的

    如果是业绩不好,而做团建,你恰好是业务部门的新人,那其实本次活动基本就是针对特定人样而进行设计的。对于自己而言,要综合考虑参与团建是否能真的让自己业绩提升,主题团建活动,在活动前,自己先做一个评估。

    如果评估的结果是因为自己心态导致的,那就积极参与进去,感受团建过程中带来的收获;同时提出,为什么心态不好,是因为已经努力但没---导致的心累;还是自己本身其他的问题,如家庭、友情或者其他原因。

    如果评估的结果是因为公司在业务流程上的繁杂导致内部沟通成本高,能做的做不下;还是因为开发了许多客户都是公司老员工的客户,市场本就已经被发据完了;那参与团建与否都不是---重要,只要解决特定问题,主题团建,或许就能提升自己的业绩。






团建的好处

提升公司外在形象

  有一部分老板之所以肯花钱组织团建,正是因为想要提升公司的形象。您想啊,一个经常带着员工吃喝玩乐的公司,和一个扣扣搜搜压榨员工时间和精力的公司,能带给别人的形象一定是完全不同的。

  如果某公司想要通过团建提升自身的形象,越是新颖有趣的团建越能够体现出公司的正面形象。比如说我们的团建,作为企业版本的跑男,不仅可以帮助全体员工全身心地投入到好玩的游戏之中,还可以帮助公司提升正面的形象呢!


怎么判断团建的效果?

  一次团建,郑州主题团建,应该是能够判断效果的,而不是做完就完了。判断是否有效果,可以从这两点看:首先,团建的目标和主题,事先一定要确定下来。目标是新员工融入,还是团队解决沟通障碍?这需要基于团队状态和需求制定。团建一定要有目标,哪怕目标只是让大家相互熟悉。

  结束后验证效果事先设定好这次团建的目标,通过验证这个目标是否达成,这样才能够知道这次团建的效果。




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